Менторская программа Women in Tech поможет IT-специалисткам лучше понять свои карьерные возможности, сформулировать цели, разработать план карьерного движения, получить поддержку сообщества и найти новые профессиональные знакомства.
«Несмотря на то что IT достаточно прогрессивная и демократическая отрасль, женщины в этой сфере по-прежнему сталкиваются со стереотипами и барьерами в карьерном движении, многие упираются в «стеклянный потолок». Мы не в силах решить эту проблему глобально, но мы создали возможность для 120 участниц программы сделать такой профессиональный буст. Мы верим, что поддержка ментора и сообщества может стать тем самым инструментом, который поможет женщинам двигаться в своей карьере быстрее и эффективнее», – говорит кураторка менторской программы Women in Tech.
Кто может принять участие в менторской программе?
Программа направлена на женщин, которые работают в IT больше 2-х лет и чувствуют, что остановились в карьерном развитии или уперлись в «стеклянный потолок». Это возможность для тех, кто хочет найти новую работу или, например, перейти из локальной компании в глобальную. Также программа будет полезна тем, кто чувствует сложности адаптации на новой должности или испытывает растерянность в связи с переездом и привыканием к новым условиям. При помощи ментора и поддержки сообщества участницы смогут проанализировать свою карьеру, поставить новые профессиональные цели, создать карту движения к ним и сделать первые успешные шаги.
Как будет проходить программа?
Менторская программа Women in Tech длится 3 месяца, в течении которых участницы будут работать в паре с ментором (8-12 личных сессий), обмениваться опытом и взаимоподдержкой друг с другом в мини-группах, прокачивать свои soft skills на мастер-классах, встречаться с состоявшимися профессионалками из индустрии и участвовать в нетворкинге внутри сообщества.
Кто такой ментор?
Ментор – это наставник_ца, профессионал_ка в сфере IT, прошедший_ая интересный карьерный путь и готовый_ая помогать другим и делиться своими знаниями и опытом. Ментор помогает менти разобраться с карьерными возможностями, определить цели, найти точки роста, дает честную и конструктивную обратную связь.
Кстати проект также ищет менторов для участия в программе. В качестве ментора может выступить профессионал_ка IT-сферы с более чем 5-летним опытом работы, которому_й нравится работать с людьми, делиться знаниями и который_ая хочет быть частью сообщества. Участие в менторской программе поможет потенциальному наставнику_це развить свои менторские навыки, укрепить свой экспертный статус, обменяться опытом с другими профессионалами из IT-сферы и найти новые профессиональные контакты.
Подробнее о программе и условиях участия читайте по ссылке.
Проект Women in Tech реализуется в сотрудничестве с Центром гендерных исследований ЕГУ, при финансовой поддержке Европейского союза.
Текст и фото: команда проекта Women in Tech.